“我是践行诚信的受益者，更要做倡导诚信的推动者。‘诚信之星’的荣誉是对我践行诚信、传播诚信的最大鼓励。”在接受记者采访时，内蒙古广纳煤业（集团）有限责任公司创始人、总裁王彩荣如是说。

作为一名女企业家，王彩荣以诚待人、以信立业，探索出了一条企业特色发展之路，赢得了社会赞誉。

创业30多年来，王彩荣获全国三八红旗手、全国杰出创业女性标兵、全国最美家庭、草原最美慈善人、全区劳动模范、内蒙古好人、全区新时代北疆亮丽女性、全区公益突出贡献奖、全区诚实守信道德模范、内蒙古慈善奖等荣誉称号。近日，中宣部、国家发展改革委联合发布2022年“诚信之星”，王彩荣是自治区唯一入选者。

用诚信浇灌创业之花

1990年，随着鸡西矿务局改革，煤矿可以对外承包，27岁的王彩荣取得一座矿井的承包资格，由此踏上漫漫创业之路。

刚创业时，由于年纪小，一场信任危机给王彩荣出了个难题：300多名工人提出要求，必须每天发一次工资。人们不敢相信，一个年轻女孩怎么能够担起这么重的担子，万一煤矿经营不下去怎么办。王彩荣却没有过多的犹豫，答应了工人的要求。就这样，王彩荣开创了给煤矿职工发“日薪”的先例。她风雨无阻，每天给员工开工资，一天、两天、三天……6个月过去，工人们又对王彩荣提出，工资能不能每周发，天天发攒不下钱，王彩荣同意了。一个星期、两个星期……5个月以后，工人们又找到王彩荣，工资按照半个月发一次吧，王彩荣表示同意。又过了7个月，工人们再次找到王彩荣说：“您的行为我们看在眼里，我们相信您，从今天开始给我们发月薪就可以了。”1年半的时间，王彩荣用诚信树立了威信，也积累了第一批愿意和她一起为企业发展而奋斗的人才。

此后10余年间，王彩荣严格科学管理，承包的矿井成为鸡西矿务局标准化建设的样本，更赢得了领导和矿工的肯定和信任。2000年，她已承包了8个矿井，解决近3000名员工就业，使诸多家庭有了生活保障。

2000年，国家实施西部大开发战略，300多名东北籍老乡不远千里跟随王彩荣来到西北二次创业。

随着我国经济的快速发展，王彩荣的事业越做越大，企业逐步形成了煤矿、洗煤、焦化等循环发展的产业链。2010年1月，她整合产业，成立了内蒙古广纳煤业（集团）有限责任公司，形成以煤电供热深加工、绿色循环发展为主体产业，文化旅游、房地产等项目多元互补、协调发展的产业格局。

2013年到2016年上半年，由于煤炭市场下行，企业陷入经营困难，生产越多、亏损越大。在这样的情况下，王彩荣提出了“不停产、不减员、不降薪、不欠薪”的“四不”承诺。在3年多的时间里，王彩荣将自己和亲属个人的房产、保险、证券相继抵押变卖，用来发放职工工资，为6000余名职工的家庭和社会和谐稳定作出了积极贡献。

为什么要这样做？王彩荣告诉记者：“广纳有6000余名员工，背后就有6000多个家庭，那就是几万人。我经历过贫穷，一定不能让我的员工因工资问题过不好日子。”

渡过难关的王彩荣，事业迎来了快速发展。目前，广纳集团共有全资、控股企业40余家，员工近万名，是西北地区集“煤、焦、电、气、甲醇、液氨、石灰石、电石、物流精细化工、可降解塑料、信息科技、煤矿装备销售以及相关工程技术服务”等为一体的新能源、新材料、高科技产业集团。

以诚信筑牢企业根基

人而无信，不知其可；企业无信，则难求发展。“职工就是我的家人，就是我的靠山，没有职工就没有今天的广纳集团。”王彩荣告诉记者，广纳集团有4个传统坚持了30多年。

每年春节前夕，王彩荣都会给广纳集团管理人员父母拜年并发放春节礼金，她希望用这样的方式在职工群体中弘扬“百善孝为先”的传统美德，激励职工孝老爱亲，让职工家庭的关系更加和谐。同时，大年初一至初三，王彩荣携同全家和集团高管到基层各单位给职工干部拜年，送上新春的祝福和慰问金，感谢职工的辛勤付出。

三八妇女节，王彩荣会为企业女职工送上“节日大礼包”：放一天假、发一份纪念品、写一封亲笔感谢信，还有她个人出资购买的两份特病保险。这两份年年都有的特病保险，让女职工受益匪浅。

此外，王彩荣还十分重视退役军人职工，同等条件下优先吸纳退役军人加入党组织、提拔为企业骨干的机会；在正常薪资基础上，同等条件下每月为退役军人多发300到500元不等的津贴，并在建军节当天为在职的退役军人职工举办“五个一”（举办一次活动、送一份礼品、放一天假、买一身衣服、发一份津贴）专项活动。

在企业和谐发展同时，广纳集团还以回馈社会为己任，在捐资助学、抗震救灾、疫情防控、扶贫助困等方面累计捐款捐物一亿多元……企业荣获全国模范劳动关系和谐企业、全国工人先锋号、全国模范职工之家、全国“安康杯”竞赛优胜单位、内蒙古自治区诚信示范企业和A级信用纳税人等荣誉称号，在社会上赢得了良好的声誉。

守诚信履行社会责任

夏初时节，驱车驶进广纳集团骆驼山矿区，矿区周边被翠绿覆盖。在满眼的绿色中，“筑牢我国北方重要生态安全屏障”的红色宣传标语格外引人注目。

“以前的矸石山上植被稀少，刮大风时漫天都是灰尘。现在绿色成为这里的亮丽底色。”王彩荣告诉记者，传统能源开采企业给生态环境带来了巨大压力，企业必须扛起应有的社会责任。

从2017年起，广纳集团投入大量人力和财力进行渣山治理、矸石灭火和绿化工作。由王彩荣牵头制定的《乌海市矿山排土场连片治理规范》（DB1503/T 01-2018）已经成为我市首个地方标准，同时制定了无尘生产和矸石灭火2个企业标准；研发了3种矿山生态覆绿修复方案，为干旱荒漠化地区建设绿色矿山提供了方案和标准。

目前，广纳集团已经建成了1个国家级绿色矿山、8个自治区级绿色矿山，集团环境综合治理项目被联合国开发计划署列入环境治理和可持续发展项目。

诚信赢天下。这是广纳集团的企业文化，也是王彩荣自始至终坚守的信念。“诚信是企业能在行业中长久发展的底气，只有坚持诚信为本、科学管理的经营模式，企业才能立足于市场经营好、发展好。我会一直做诚实守信价值理念的坚定守护者。”王彩荣坚定地说。

来源|绿色青浦微信公众号